社員のエンゲージメントと財務の相関関係 (リンクトイン・ジャパン合同会社 松本 謙司氏)
■ 概要
働き方が多様化している今、従業員エンゲージメントの向上に注目が集まっています。従業員エンゲージメントを高めると、離職率が低下し社員の生産性も向上するといわれています。
しかし、そもそも社員エンゲージメントはどのくらい企業にとって重要なのか、わからない方もいらっしゃるのではないでしょうか?
本ウェビナーでは、リンクトイン・ジャパン合同会社 シニアピープルサイエンスコンサルタント 松本 謙司氏をゲストにお招きし、従業員エンゲージメントはなぜ企業にとって重要なのか、従業員エンゲージメントをどのように測るのか、弊社加藤とともに語っていただきます。
こんな人におすすめ
- 人事総務部の方
- 組織改革に興味のある方
- 従業員エンゲージメントの測り方に興味のある方
- 人事データの活用方法にお悩みの方
■ スピーカー
松本 謙司氏
リンクトイン・ジャパン合同会社
シニアピープルサイエンスコンサルタント
加藤 友哉
日本マイクロソフト株式会社
マーケティング&オペレーションズ部門
モダンワーク&セキュリティ本部
プロダクトマーケティングマネージャー