Studienbericht -
Wie wir eine Kultur der digitalen Transformation schaffen

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Studienbericht -
Wie wir eine Kultur der digitalen Transformation schaffen

Weltweit befinden sich Unternehmen im Umbruch. Unternehmensprozesse werden bedingt durch neue Technologien beeinflusst und neu definiert. Etablierte Erfolgsrezepte stehen auf dem Prüfstand.

Die Microsoft Studie „Digitalisierung für alle: Wie wir eine Kultur der digitalen Transformation schaffen“ liefert passend dazu fundierte Zahlen und erprobte Erfolgsmodelle, vor allem aber auch praktische Tipps und konkrete Handlungsempfehlungen.

Lesen sie interessante Fakten zu diesen fünf großen Herausforderungen der digitalen Transformation:

  1. Zusammenarbeit fördern – Potenziale der Zusammenarbeit durch neue digitale Technologien nutzbar machen
  2. Ängste akzeptieren – Ängste, die durch Veränderungen entstehen, nicht ignorieren, sondern Menschen proaktiv bei der Überwindung unterstützen
  3. Nutzen aufzeigen – Ressourcen und Rahmenbedingungen zur Verfügung stellen, damit Erfahrungen mit neuen Technologien gemacht werden können
  4. Gemeinsam gestalten – das Umfeld, in dem das Unternehmen agiert, verstehen und neue digitale Technologien darauf ausrichten
  5. Agilität leben – Menschen darin unterstützen, eine flexible, aktive Kultur der ständigen Verbesserung und der Innovationsbereitschaft zu entwickeln
https://info.microsoft.com/DE-DIGTRNS-CNTNT-FY18-04Apr-09-DigitalisierungfurallemiteinerKulturderdigitalenTransformation-MGC0002264_02ThankYou-StandardHero.html